（大纪元记者黄阡陌澳洲悉尼报导）包括沃尔沃斯（Woolworths）和迪克史密斯（DickSmith）在内的澳洲品牌供应商，没采取足够的措施确保其供应链禁绝童工和奴工。
澳新社消息，澳洲浸信会国际援助协会在周三发布了“电子产业趋势报告”，其调查了39家公司，包括苹果、LG、微软、戴尔和索尼等国际著名品牌，以及一流澳洲品牌。他们对被调查的公司从四个主要方面进行评估，包括是否有反对童工和奴工的行为守则、解决童工问题的监督和培训政策、供应链的透明程度、对工人权利的支持。
沃尔沃斯的行为守则得分较好，但未能说明其确保直到原材料层面的供应链系统，禁绝了童工和奴工。迪克史密斯电子公司在供应链追溯方面的得分也不高，为D级，澳洲消费者电子产品公司Kogan的得分为D-。
该报告发现，只有诺基亚一家公司保证供应链系统的工人被付以基本生活报酬，或高于当地最低工资水平的工资。
澳洲浸信会国际援助协会的经理尼姆包尔可（GershonNimbalker）号召电子产业实施“基本生活报酬”政策，并确保他们追溯供应链全程，直至原材料供应商层面，“最糟糕的剥削工人的情形往往发生在这个层面”。
大约有一半的公司，知晓其生产最终阶段的几乎所有供应商，但没有一家公司完全知晓其原材料来自何处，39家公司中不到8家只是部份知道。
尼姆包尔可说：“我们请求（消费者）公平地使用钱包来表决，选择最讲道德的公司。”
国际劳工组织（ILO）估计，由于低工资和糟糕的工作条件，全球有2100万人，用现代的标准来衡量，属于奴工。
（责任编辑：瑞木悦）
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