由于担忧一些培训机构提供的不合格的课程，澳洲托儿所行业正在抵制来自“被列入黑名单”的培训学院的育儿课程毕业生。
据澳洲人报报导，澳洲托儿所联盟（ACA）说，尽管托儿所人员短缺，但一些日托中心拒绝雇佣来自不合格的培训学院的毕业生。该联盟主席布里奇（Gwynn Bridge ）表示，一些职业介绍所通过为失业人员注册育儿课程，从社会保险机构（Centrelink）那里领取注册费用。
她说，有些职业介绍所正在为一些决不会从事照顾孩子工作的人注册育儿课程。
在澳洲人报揭露出最近80％的托儿机构经审计不合格后，托儿所工会组织“联合发声”（United Voice）已要求托儿培训机构对注册进行严格控制。该工会全国秘书奥博恩（David O’Bourne）说：“这真是个剥削和欺诈的系统，这些机构得到联邦政府的资金资助，却未能使经济或行业受益。”
珀斯儿童医院托儿所中心主任杨（Rae Young）说他们已经拒绝聘用那些只学习了几个星期的课程就毕业的求职人员，她说一些获得培训毕业证书的人甚至不会说英语。“甚至一些澳洲本土的毕业生的素质也很差，我们不得不编辑和几乎重写她们的值班报告，因为她们不能写出正确的句子。”
杨女士说，联邦政府投入2亿澳元的资金来发展托儿服务业，“这个大钱袋子已经淹没了托儿培训机构的市场。我们每天都要收到一些从未听说过名字，和没有任何背景信息的培训机构发来的电子邮件。”
纽省大学（UNSW）的四个早期儿童保育中心也对此现象表示担忧，该机构负责人卡莱尔（Jemma Carlisle）说，似乎支付更多的钱能使他们更快地完成课程，“我们最近遇到几个毕业生在看管孩子时还想使用手机，我们必须告诉她们将手机锁在柜子里，只能在午餐时间使用。”
布里斯本日托中心主任斯文森（Rebecca Swainson）表示，联邦政府最近强制要求提高托儿所标准的120小时的在职培训，仍不足以提高质量。“我们的招聘与社会保险机构相连，而一旦社会保险机构签署某人进入了一个课程，他们可从政府那里获得资金。”
来源：大纪元 责任编辑：瑞木悦
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