2014年11月1日星期六

央视名嘴身份等级的复杂内幕(组图)

的员工类型大致分为四种,主持人也不例外。待遇最好的当然是正式员工,就好像宫廷剧中的皇后,是级别最高的员工。进了央视就等于进了保险箱,进入“体制内”,除了落实户口,各种待遇也是一应俱全,好处自然是不言而喻的,主持人宏就曾在接受采访时说,他看病不需要医保卡,公费医疗,看病开发票就行……崔永元、李咏等资深主持都属此类。


央视主持人的薪资结构主要是“基本工资+奖金+各种津贴”,而津贴这一块相对比较神秘,正式员工享受的特殊津贴更能直接拉开收入的差距:比如拥有“副高级别”的李咏,特殊津贴就能达到12万。不过相对地,正式员工的管制也比较多,这也就不难理解为何这些大牌主持都选择 离开了。



次一级别的是“台聘”,这类主持人的地位相当于《甄嬛传》中的妃嫔,虽然也享受着与正式工类似的福利,但其实并没有编制。而这类员工也不是很多,大多都是央视的一些“老人”,比如观众都熟知的、水均益、敬一丹等等。不过这些名声在外的主持人,有很多也最终成为了正式员工的一员,比如刘建宏就是在进台工作6年后,才得到了转正机会的。


第三类是“企聘”,也就是最名副其实的合同工。“企聘”的员工都是与一个叫做中视汇才的第三方公司签订劳动合同,也就是以劳务派遣的方式在央视工作。央视每年通过“校园招聘”进来的新人都是“企聘”。虽然没有正式工和台聘的待遇,但五险一金,各种福利也比较规范。



曾在2010年晒出自己工资只有6千的主持人赵普,其实就是这种“合同工”。而作为一名央视的“企聘”员工最难熬的地方,就是合同期一到,去留半点不由人。而像柴静这样留来留去还是留不住的“高冷范儿”,也只能说算得上这世间的奇女子了。


最后一等是外协人员,也就是公司里的实习生、界的临时工,离职央视的邱启明、王凯等其实都是没有编制的临时工。外协人员基本上都是央视外包公司的人,虽然在央视大楼里上班,原则上并不算央视的员工。这些员工没有固定的福利和劳务,干一份活就挣一份钱——恰似那宫中的官女子和宫女,想要往上爬,就只能等待时机了。


正所谓一入央视深似海,从此安逸是路人。虽然表面上看,做个主持人只要动动嘴就好。但如同没有做足功课的谢娜不是好主持一样,央视的考核可不是混一混就过关的。



央视的主持人考核也要评职称,可以评相当于副教授、教授级别的播音员,这之中,播音指导就是最高的。一些级别较高的主持人,其实也正是大家所熟知的那几位:赵忠祥、、敬一丹,以及和谢娜“无法沟通”的康辉。


而央视主持人评职称的方法,则是根据主持人的工作年限和工作表现来定的:比如是否参加台里的重大活动以及是否参与 重大报道等等。比如每年都能看到的朱军,各位以为仅仅是巧合吗?其实,春晚是台里的重大活动——而朱军每年都牺牲大年三十在演播室里度过,所以他的级别很高;而董卿在央视主持的几档综艺节目都是影响力很大的节目,地位之重也就可想而知了。



(根据网络资料整理)


来源:博客






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