| 来源：澳洲新闻 【看中国讯】联邦政府近日宣布，在从现在开始到2016年期间，将对录用50岁以上成熟年龄员工的企业提供1000元的奖励。此举是为了增加大龄求职者的就业机会。 联邦就业参与、早期儿童和幼托部长艾利斯（Kate Ellis）表示，这个奖励计划适用于任何规模的企业。她说："成熟年龄员工和年轻的员工相比，更加可靠忠诚，每年平均可为企业节省2000元的费用，能提供更好的投资回报。" 据悉，只要企业为年龄超过50岁，并且在澳洲求职服务机构登记的求职者提供持续的工作机会，都有资格申请这一奖励。这是联邦政府鼓励大龄员工重返职场的一系列举措的一部分。艾利斯说，澳洲共有380万人已经年过半百，他们中很多人都希望有一份工作，但很多人在找工过程中都频频受挫。 了解该奖励计划的详细信息，可登陆http://deewr.gov.au/experience-jobs-bonus 相关文章:
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